领导力课程随处可见. 看看Colleen在混乱的情况下做了些什么.
“我们需要所有人齐心协力.”
那是一封我们儿子高中棒球教练发来的邮件. 他不经常和父母交流. 我立即点击打开它.
在注意, 他解释说，晚上的天气预报可能会使球场无法进行原定于第二天中午举行的重要的季后赛比赛. 他需要人帮忙准备场地. “我们有很多耙子和铁锹. 带上拖把、清洁刷和水桶，早上8点到球场。”.
第二天早上，一群父母出现了. 我们在看台上就认出了对方，但很多时候也就仅此而已. 我们在田野里工作, 我们知道了彼此的名字, 对这项艰巨的任务一起笑, 然后对一些战术感到惊讶，这些战术使球场变得可玩. 你知道枕头能吸水吗?
四小时后, 当我们听到裁判大喊“让我们打球”时，我们这群衣衫褴褛的工人感到非常满意.”
领导人, 当你面临一个时间敏感的挑战时, 需要一些聪明才智和大量的人手, 不要犹豫，让那些在游戏中有利害关系的人参与进来. 他们会来，并准备工作. 做好领导他们的准备.
给领导者的参与建议
- 解释需要什么以及为什么需要 -即使你不知道细节, 通知涉众你可能需要他们的帮助, 为什么你需要它，并让他们待命.
- 解释何时、何地以及如何参与 一旦你确认了某个需求，要及时沟通并提供具体信息.
- 在那里指导和鼓励 – 做第一个到那里的人，要有一个计划. 四处走动，向每个人表示感谢.
- 为创意提供参数和空间 – 分享你的计划，接受建议. 如果你看到一些东西在起作用，告诉其他人并复制.
- Express你的感激之情 – 用你寻求帮助的方式去表达你的感谢. 如果你使用电子邮件，那就使用电子邮件. 如果这是你内部网上的一个博客，发布一个后续的博客. 要及时.
- 讲这个故事 -反思你的经历，把它变成一个你经常讲的故事.